EYとは、アーンスト・アンド・ヤング・グローバル・リミテッドのグローバルネットワークであり、単体、もしくは複数のメンバーファームを指し、各メンバーファームは法的に独立した組織です。アーンスト・アンド・ヤング・グローバル・リミテッドは、英国の保証有限責任会社であり、顧客サービスは提供していません。
世界経済が急速に変化し市場競争が激化する環境下、企業においては、競争力を高めるために組織再編がしばしば行われます。グローバル化によって、企業は国をまたぐ法令や税制への対応が必要となっており、また、デジタルトランスフォーメーションや技術革新により、資源の統合やイノベーションが求められます。同時に、経済の不確定性は経営コストの圧力をもたらし、企業はより一層組織のスリム化や財務構造の強化を進める必要に迫られています。さらに、法令順守、税務プランニング、そしてM&A、戦略的提携による統合の対応など、組織再編は企業が環境変化に対応するための重要な戦略となっており、組織再編のプロセスにおいては、必ず財務会計及び税務処理が関係してきます。
今月のJBS NEWSLETTERは、企業が組織再編における税務紛争を回避できるよう、最高行政裁判所の判決を事例として、組織再編に関わる損益認識の税務上の問題を解説し、企業の判断に資する情報を提供いたします。
今回お伝えしたいポイント
※全文は下記PDFからご覧ください。
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