Les 10 principales nouveautés en immigration aux États‑Unis de 2025 que les leaders des RH devraient connaître

Contributrices :
Marwah Serag, Associée, EY Canada 
Sheila Synder, Associée, EY Canada 
Melanie Bradshaw, Associée, EY Canada 

Découvrez comment les 10 principales nouveautés en immigration aux États‑Unis de 2025 peuvent aider les responsables des RH à se préparer pour 2026. Apprenez‑en davantage.

En bref

• Les nouvelles restrictions en matière d’immigration aux États‑Unis, notamment la majoration des frais associés aux visas H‑1B, les processus de vérification plus rigoureux et le resserrement des règles sur les voyages, accroissent l’incertitude et multiplient les obstacles en matière de recrutement de talents internationaux.
• Les changements structuraux tels que la loterie pondérée pour les visas H‑1B et le raccourcissement de la période de validité des autorisations de travail exigent une planification précoce et plus stratégique en matière de recrutement et de rémunération.
• La rigueur accrue des processus d’examen et l’évolution des exigences d’observation induisent une augmentation du risque réglementaire et opérationnel, d’où un besoin accru d’adopter des processus de gouvernance renforcés et des stratégies proactives en matière d’immigration.

Qu’est-ce qui a changé en 2025? 

L’année 2025 a été marquée par d’importants changements en matière de politique et de procédures d’immigration aux États‑Unis, découlant notamment de décrets, de proclamations présidentielles et de modifications réglementaires. Si certains des changements les plus importants n’ont pris forme que dans les derniers mois de l’année, nombre d’entre eux ont déjà une incidence mesurable en 2026. 

Jetons un œil aux 10 principales nouveautés touchant l’immigration à des fins d’affaires et la mobilité internationale, à leur incidence sur les ressortissants étrangers et sur leur employeur aux États‑Unis, ainsi qu’à des stratégies pour y répondre et aller de l’avant.

Les 10 principales nouveautés en immigration aux États‑Unis de 2025 :

1. Une proclamation présidentielle instaure de nouveaux droits de 100 000 $ pour certaines demandes de visa H‑1B
2. Des modifications aux processus de vérification aux fins des visas H‑1B et H‑4 mènent à l’annulation de rendez‑vous et à des retards dans la délivrance de visas
3. Une modification du règlement concernant les visas H‑1B crée un nouveau processus de sélection pondérée pour le tirage aléatoire de ces visas
4. La Maison‑Blanche annonce de nouvelles restrictions de voyage partielles et totales
5. Les U.S. Citizenship and Immigration Services (USCIS) annoncent une suspension du processus d’évaluation et un réexamen des avantages approuvés
6. Les USCIS annoncent la réduction des périodes de validité maximales de certains documents d’autorisation d’emploi (Employment Authorization Documents ou EAD).
7. Le Département de la Sécurité intérieure (DHS) annonce la fin de la prolongation automatique de 540 jours des EAD
8. Le Département d’État (DOS) refuse les demandes de visa de non-immigrant déposées à partir d’un pays tiers
9. Les USCIS mettent en place un processus pour répondre à l’exigence d’enregistrement de certains ressortissants étrangers aux États‑Unis
10. Le DHS met en œuvre des droits de séjour conditionnel (immigration parole) de 1 000 $