À titre de leader adjointe mondial, Fiscalité - Services consultatifs, Gens et de leader, Solution – Opérations : gens et rémunération, Liz collabore avec les équipes à la synthèse des solutions d’affaires et de ressources humaines d’EY en vue de répondre aux enjeux organisationnels et de main‑d’œuvre les plus pressants des clients.
Conseillère stratégique auprès des clients, elle se penche sur la dimension organisationnelle et humaine des transactions et des transformations à grande échelle. Au cours de sa carrière, Liz a collaboré avec plus de 25 entreprises du palmarès Fortune 100 dans le cadre de leurs transactions et transformations d’entreprise. Liz est avocate spécialisée dans l’emploi et le travail et est titulaire d’un diplôme de Juris Doctor (JD) de l’Université de Pennsylvanie et d’un baccalauréat en relations industrielles et du travail de Cornell.
Comment Liz façonne l’avenir en toute confiance
« Les pratiques de travail sont en constante évolution. Nous avons la possibilité d’aider les clients à mettre en place une organisation et des capacités de main‑d’œuvre essentielles pour l’avenir, grâce au soutien d’un effectif professionnel axé sur la création de valeur pour le client et l’entreprise. »