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L’adoption du changement est essentielle à la réussite, mais elle doit reposer sur la confiance et la valeur, qui se trouvent au cœur même de nos activités.

Marie-Laure Delarue

Vice‑présidente mondiale, Certification

Agente du changement. Passionnée par les gens de talent. Instigatrice d’innovation. Bilingue. Aime les dégustations de vins.

Marie‑Laure dirige le groupe mondial Certification d’EY qui compte plus de 100 000 professionnels à l’échelle de la planète. Avant d’occuper ce poste, Marie‑Laure agissait à titre de leader, Secteur bancaire et marchés financiers – Services financiers, EY EMOIA, et mettait en relation les leaders de nos comptes bancaires en Europe. 

Forte de plus de 25 ans d’expérience, Marie‑Laure possède une excellente compréhension des défis et des priorités auxquels est confronté le secteur bancaire après des années de pressions réglementaires et de nécessité d’innover et de se transformer.

Depuis son entrée en fonction chez EY, Marie‑Laure a dirigé certains de nos plus grands comptes du secteur des services financiers dans les groupes Consultation et Certification.  Auparavant, elle était associée mondiale, Services à la clientèle pour le compte d’une des plus grandes banques de la zone euro ainsi que d’une banque d’investissement multinationale suisse.

Elle défend les intérêts des femmes dans le secteur des services financiers et agit comme porte‑parole pour le programme d’EY en matière de diversité et d’inclusion.

Comment Marie‑Laure nous aide à travailler ensemble pour un monde meilleur

« Je crois que le secteur de la certification connaît actuellement une période de changement exceptionnelle, et que ce sont les gens d’EY qui assureront notre réussite.

Le talent est, à mon avis, l’atout le plus important d’EY. J’ai à cœur d’accroître la diversité et l’inclusion au sein des équipes d’EY. Le changement est impossible si nous ne nous remettons pas en question au sein de l’organisation, ce que j’encourage mes équipes à faire.

Mon objectif est d’inciter les gens d’EY à miser sur l’innovation, à élargir notre offre de services et à nous pencher sur la façon dont nous offrons ces services afin que nous puissions travailler ensemble pour un monde meilleur qui soit en phase avec les tendances actuelles. »

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