Erica O’Neill

25年以上のビジネスコンサルティング経験を生かし、People Experienceチームをリード。同チームは、実質的な企業変革による問題解決を専門とし、人を中心に据えたアプローチ（humans@center）と強固な企業文化の重要性を推進しながらクライアントのビジネス変革を支援している。

テクノロジー企業のエグゼクティブを経て現職。ビジネス変革の成功にはテクノロジーが重要な役割を果たすが、それには、人によるテクノロジーの活用と、それを支える強固な企業文化が不可欠であると考える。

米国と英国で教育を受け、北米、欧州、中国などさまざまな国・地域でプロフェッショナルな実務経験を積む。オックスフォード大学サイード・ビジネススクールにてStrategy and Innovationのディプロマ修了。理学修士号と文学士号も有する。

より良い社会の構築を目指すために

コンサルタントとしてクライアントのビジネス課題の解決をサポートする仕事にとてもやりがいを感じています。クライアントが抱えている問題点を把握し、ソリューションを導き出すことは、自分自身の活力源にもなっています。

また、特にアジアにおいて、子供を育てながら働く女性の活躍を支持しており、仕事と家庭を両立しながら自身のキャリアを追求できる社会を作っていくことが必要であると、強く信じています。