22 maj 2023
Tre nyanställda i revision på kellefteå kontoret

Mina första månader som revisionskonsult på EY

Av Josefin Holmström

Audit Associate, Assurance, EY Sweden

En resglad norrlänning med en förkärlek till siffror.

22 maj 2023
Relaterade ämnen Karriär Assurance

Häng med på Josefins första tid som revisionskonsult på ett av EY:s Norrlandskontor!

Kul att äntligen vara igång med bloggandet! Mitt namn är Josefin och jag har jobbat på EY i Skellefteå sedan februari 2022. Jag gick in i yrket som revisionskonsult utan att egentligen ha någon aning om vad det innebär. I skrivande stund har jag redan jobbat i hela nio månader och jag har hunnit med och lärt mig extremt mycket under dessa månader. Tiden har gått extremt fort och utvecklingskurvan likaså.

Tänkte börja med en liten summering av min tid hittills på EY.

Jag började som ni kanske inser mitt i coronatider när jag flyttade hem till Skellefteå efter en tid i Umeå där jag tog min civilekonomexamen. Kontoret var i princip tomt under mina första dagar då det slumpade sig så att de flesta var sjuka eller satt i familjekarantän. Att börja mitt nya jobb på EY i februari 2022 innebar inte bara att det var mitt i pandemin, utan även att jag började mitt i en högsäsong då alla medarbetare har fulla kalendrar. Efter en kortare introduktion blev jag snabbt införstådd med att mycket av inlärningen handlar om learning by doing. Fördelen med att arbeta på ett mindre kontor är att du snabbt får en överblick av hela revisionen. Exempelvis består många uppdrag av ett team med enbart dig själv och den påskrivande revisorn. Det innebär att du får vara med på alla delar av arbetet och ta stort eget ansvar redan från start. En utmaning helt klart, men också givande och lärorikt.

Efter en fullspäckad vår och sommar (ja, jag fick njuta av min första betalda semester någonsin!) har hösten dragit igång för fullt.

Three new employees in auditing at the Skellefteå office

Vi var tre nyanställda inom revision på Skellefteåkontoret som åkte till Nederländerna på utbildning.

På trevlig kick-off i Åre med fina kollegor.

I augusti deltog jag på en så kallad onboarding-vecka som alla nyanställda åker iväg på, och hade därmed min ”riktiga” introduktionsvecka sex månader efter min första arbetsdag. Vi började med två dagars redovisningskurs i Stockholm. Därefter spenderade vi en vecka i Nederländerna med introduktion till EY och revision tillsammans med de övriga nordiska länderna. Som en erfaren nyanställd (yes, du ses som mycket erfaren på din onboarding-vecka i jämförelse med de kollegor som börjat en vecka tidigare) är det absolut inte så att du redan kan allt som presenteras på lektionerna under veckan. Du har däremot en fördel gentemot övriga då du kan koppla ihop dina praktiska kunskaper med teorin på många delar och stötta de som är helt nya. Det är med andra ord en väldigt intensiv och fullspäckad introduktion som du har att se fram emot som nyanställd!

Några veckor senare var det dags för årets kick-off som 2022 skedde i Åre med alla anställda inom Assurance (cirka 1 500 anställda). Vanligtvis brukar de regionala kontoren ha kick-off tillsammans under hösten, men då det skulle firas 32-årsjubileum (egentligen ett försenat 30-årsjubileum från år 2020) så träffades alla kontor i stället. Det här innebar två dagar fyllda med aktiviteter som avslutades med en trevlig kväll där det bjöds på god mat och festligheter. För oss nyanställda som några veckor innan varit på utbildning var det ett perfekt tillfälle att fortsätta nätverka med kollegor utanför sitt eget kontor.

EY business people are in one frame

Teamet som representerade Skellefteåkontoret i EY-tröjor.

EY är fullt av möjligheter om du är intresserad av att utvecklas inom områden utöver ditt arbetsområde också. I framtida inlägg kommer jag att dela med mig av dessa och vad jag har hunnit engagera mig i hittills. Bland annat har jag och några av mina kollegor deltagit i en lokal femkamp där vi representerade EY. Vi bjöd på underhållning och kom hem med ett leende på läpparna och sand bokstavligen överallt. Och ni som undrar om placeringen i tävlingen? Det viktiga är att man har roligt, eller hur?

Här kan du läsa mer om en vanlig vecka på revision.

Summering

På Karriärbloggen kan du följa den spännande vardagen på EY för våra nyanställda och young professionals. Vi bjuder även in gästbloggare som delar med sig av sina personliga erfarenheter i våra olika affärsområden. 

Om artikeln

Av Josefin Holmström

Audit Associate, Assurance, EY Sweden

En resglad norrlänning med en förkärlek till siffror.

Related topics Karriär Assurance